Oseba, ki bo imenovana za novega direktorja, bo zasedla mesto direktorja Javnega podjetja Energetika Maribor za naslednjih pet let.
V razpisnih pogojih je navedeno, da mora imeti oseba najmanj visokošolsko strokovno izobrazbo oziroma najmanj izobrazbo, pridobljeno po programu prve stopnje v skladu z zakonom, ki ureja visoko šolstvo.
Poleg tega mora imeti kandidat najmanj pet let delovnih izkušenj na podobnih delovnih mestih.
Imenovan za dobo petih let
Kandidat mora zraven prijave z življenjepisom, opisom dosedanje poklicne kariere in dokazil o izpolnjevanju razpisnih pogojev, posredovati tudi vizijo programa dela, razvojne usmeritve družbe, svojo vizijo vodenja in organiziranja dela Energetike.
Direktorja bo po izteku razpisa izbral nadzorni svet družbe in bo imenovan za dobo petih let, z možnostjo ponovnega imenovanja.
Spomnimo ...
Nadzorniki Energetike Maribor konec novembra zaradi visokih cen ogrevanja v Mariboru s čela podjetja razrešili Alana Perca, na čelu družbe ga je začasno zamenjal direktor holdinga javnih podjetij Andrej Rihter.
Perc po ocenah mariborskega župana Saše Arsenoviča ni zagotovil ustrezne rešitve za znosnejše cene ogrevanja, poleg tega pa Perc kljub uspešnemu 12-letnemu vodenju Energetike Maribor po ocenah župana ni poskrbel za različne energetske vire, tako da je ogrevanja odvisno skoraj izključno od plina.
»Energetiko v prihodnje čakajo novi izzivi in verjamem, da bomo na razpisu, ki ga bo nadzorni svet izvedel v najkrajšem času, dobili takšnega novega direktorja, ki se bo ukvarjal samo z energetiko,« je konec novembra dejal Arsenovič.
Na pomoč najranljivejšim prebivalcem Maribora zaradi visokih cen ogrevanja je priskočila občina z energetskimi vavčerji v višini 15 evrov. Ti sicer še niso zaživeli v praksi, po napovedih pa bosta do konca meseca pripravljena koncept in enotna vloga zanje.
Thanks for sharing the article, and more importantly, your personal experience mindfully using our emotions as data acbout our inner state and knowing when it’s better to de-escalate by taking a time out are great tools. Appreciate you readinzc sczxsvdsg and sh https://vidmate.onl/ aring your story since I can certainly relate and I think others can to