V Termah Maribor nova zamenjava vodstva, delavci na čakanju že od začetka pandemije

Terme Maribor so v zadnjih letih prodale medicinski center Fontana, hotel Bellevue na Pohorju in gostilno Pri treh ribnikih, v prodaji naj bi bila še mestna hotela Piramida in Orel. V njihovi lasti ostaja hotel Habakuk. 

A okoli 40 zaposlenih v štirizvezdničnem hotelu je že od začetka pandemije na čakanju. 

Z izbruhom pandemije, so se namreč lotili prenove hotela, a ta še vedno ni končana. Kot je za Mariborinfo povedal predsednik Sindikata delavcev gostinstva in turizma Slovenije Kristijan Lasbaher, v tem trenutku nihče ne ve, kdaj se bo hotel ponovno odprl.

Delavcem podaljšujejo pogodbe za čakanje na delo, prejemajo pa 80 odstotkov plače. 

Menjave vodstva se vrstijo

Lasbaher pojasnjuje, da so investitorji z mesta generalne direktorice razrešili Jasno Bračun, ki je vodenje prevzela lani julija. 

4. februarja prihaja na njeno delovno mesto Evgenij Kratzke, ki je bil v preteklosti namestnik generalne direktorice.

Bračun je nasledila Timko Magerl, ki je bila direktorica od novembra 2020. Na tem mestu zamenjala Jurija Gordona. Ta je bil sicer na tem mestu le začasno, potem ko se je po manj kot letu dni vodenja od Term Maribor poslovil Igor Kertsman.

Zaposleni v zdaj že razrešeni direktorici videli 'luč na koncu tunela'

Kot pravi Lasbaher, delavci niso zadovoljni s potezo, ki jo je naredil lastnik. »Direktorica je bila socialno-kapitalistično usmerjena, kar pomeni, da je znala prisluhniti, ampak po drugi strani je tudi zahtevala. Lastnikom je povedala, kar ona misli, da je prav,« je povedal. 

»To, da te menjave tečejo na tak način, to ni dobro ne za delavce, ne za družbo. Tega se lastnikom ne da dopovedati,« pravi Lasbaher. Dodaja, da je večina zaposlenih videla z direktorico neko pot do dolgoročne rešitve v sami družbi, »ampak investitorji so se odločili, da ona ni ta prava za to delovno mesto in so jo ponovno zamenjali.«

Tudi med delavci je bila direktorica dobro sprejeta. »Večina delavcev se je zahvalila za njen trud, njeno potrpežljivost, za pravilno razmišljanje,« razlaga Lasbaher in nadaljuje: »Videli so luč na koncu tunela, zdaj pa so spet zapadli v neko depresijo.«

Lasbaher: Menjave direktorjev so prepogoste, nihče ne more nič narediti

Predsednik sindikata meni, da če noben od direktorjev nima možnosti, da nekaj zgradi in naredi, potem se s tem izkazuje stanje družbe Terme Maribor. »Družba ni stabilna. Menjave direktorjev so prepogoste, noben ne more kadrovsko, niti organizacijsko nič narediti,« pravi. 

Lasbaher ne ve, kaj je cilj lastnika z menjavami vodstva. Sprašuje se, ali res nimajo srečne roke pri izbiri. Meni, da je bila Bračun usposobljena za to področje: »Ve zakaj se gre, ampak kot kaže, to lastnikom ni dovolj.«

Delavce trenutno najbolj zanima, kako bo s plačo

Delavci z zamenjavo direktorice torej niso zadovoljni, a Lasbaher poudarja, da delavce v tem trenutku najbolj zanima, ali bodo dobili plačo. 

Zaposleni so doslej sicer redno prejemali plačila, kar pa bi se utegnilo spremeniti, saj vodstvo družbe napoveduje zamik izplačil za nekaj dni. »Vsi vemo, da plače v družbi niso visoke. So pa bile vedno redne. Zdaj so izplačilo prestavili na osemnajstega v mesecu,« razlaga predsednik sindikata.

»Ne vem, lastniki se bodo mogli odločiti ali hočejo to graditi, ali pa naj raje odprodajo nekomu drugemu. Na koncu je delavcu tako ali tako vseeno, za koga dela,« zaključuje Lasbaher.